Настройка режима отображения:

Тип шрифта

Расстояние между буквами

Размер текста

Цветовая схема

Изображения

Родители, осуществляющие уход за ребенком-инвалидом имеют право на дополнительные выходные дни. Количество таких дней не зависит от числа детей-инвалидов в семье.

С 1 сентября 2023 года оплачиваемые выходные дни для ухода за детьми-инвалидами будут предоставляться по новым правилам.

Так родитель может использовать 4 оплачиваемых выходных дня в месяц. И если раньше неиспользованные дни не могли быть перенесены на другой месяц и просто «сгорали», то новые правила позволяют их суммировать.

Теперь работающие родители могут не использовать каждый месяц по 4 дополнительных выходных, а копить их, чтобы взять больше за один раз, но не более 24 выходных дней подряд. Новые правила позволяют родителям использовать по 4 выходных дня шесть месяцев в году, а в остальные месяцы копить выходные дни для однократного использования целиком.

Родители могут делить между собой неиспользованные выходные. Переносить их на другой календарный год нельзя.

Оплачивается каждый дополнительный выходной день в размере среднего заработка родителя.

Чтобы получить выходные частями или отдельным отпуском родителям необходимо представить работодателю следующие документы:

- заявление о предоставлении дополнительных оплачиваемых выходных дней для ухода за детьми-инвалидами;

- справку, подтверждающую факт установления инвалидности, выданную бюро медико-социальной экспертизы;

- документы, подтверждающие место жительства (пребывания или фактического проживания) ребенка-инвалида; свидетельство о рождении (усыновлении) ребенка либо документ, подтверждающий установление опеки, попечительства над ребенком-инвалидом;

- оригинал справки с места работы другого родителя о том, что на момент обращения дополнительные выходные дни в этом же месяце им не использованы или использованы частично, либо справки с места работы другого родителя о том, что от него не поступало заявления о предоставлении ему в этом же месяце дополнительных оплачиваемых выходных дней.

Если один из родителей не работает либо является индивидуальным предпринимателем, главой или членом крестьянского или фермерского хозяйства, адвокатом, нотариусом, занимающимся частной практикой, необходимо представить документы, подтверждающие эти факты.

07.09.2023